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　　文/劉子岸

　　上周末，我作為嘉賓參加了一家香港獵頭公司組織的面向大學(xué)生的模擬職場招聘會。其流程和“職來職往”很像，一位女生成為大家議論的焦點。

　　她本科就讀數(shù)學(xué)專業(yè)，想申請人力資源部門職位，被一位面試官問及：“你為什么選擇跨專業(yè)求職？”

　　她回答：“我是被調(diào)劑讀數(shù)學(xué)專業(yè)的，很不喜歡這個專業(yè)，最近看了《杜拉拉升職記》，覺得人力資源比較適合我?！?/p>

　　面試官們嘩然。

　　于是我追問了一個問題：“那你讀過有關(guān)人力資源管理方面的書籍，或者聽過選修課嗎？”

　　“沒有，但我比較感興趣。”

　　女生話音未落，面試官們已經(jīng)紛紛評論：“現(xiàn)在行業(yè)競爭激烈，工作節(jié)奏非?？欤萌藛挝缓薏坏媚闵习嗟谝惶炀蛶沓尚?，光感興趣是不夠的?！薄巴瑢W(xué)，是單位在花錢付工資請你做事情，沒有多少時間讓你實驗自己是否適合這個領(lǐng)域?！?/p>

　　的確，求職不是挑選修課——因為你感興趣、愿意花時間，通過考試就可以了。只有那些在面試環(huán)節(jié)就表現(xiàn)出專業(yè)能力素養(yǎng)和敬業(yè)精神的申請者，才可以獲得錄用的機會，也只有這樣的人，才能讓你有超出同齡人的成功。

　　考研(微博)競爭激烈，就業(yè)環(huán)境殘酷，我們唯有自省、自信。

　　面臨考研、擇業(yè)重大選擇時，我們首先要考慮自己是否適合在此領(lǐng)域求學(xué)、就業(yè)。推薦大家去做MBTI職業(yè)性格測試，網(wǎng)上搜索就可以找到。之后再結(jié)合自己的興趣、特長選擇合適的發(fā)展方向。

　　永遠不要通過職場小說、電影去了解一個行業(yè)。真實職場比小說更殘酷，更乏味、更瑣屑，也更精彩。要想知道自己適合不適合，去做兼職，去實習(xí)吧！本期雜志所做的“獨家”、“規(guī)劃”欄目的相關(guān)文章，也想幫助各位同學(xué)了解熱門專業(yè)背后的就業(yè)真相，勾勒讀研之后的出路，讓大家更加理性地選擇。

　　讓我們在求職、求學(xué)路上越走越踏實的，是毅力與品行。

　　說一點輕松的。半個月前，一位剛從德國留學(xué)(微博)回來的作者造訪編輯部，初次見面即聊興甚濃，臨走時他拿出了從歐洲帶回的兩盒巧克力——看著形狀不一，口味不一的巧克力塊，我毫不掩飾欣喜之情，也從不抵制這樣的“誘惑”。

　　阿甘大叔的話不就是這樣么？人生本來就是有苦有甜，懷著感恩，勇敢“咬”下去！

　　(選自《求學(xué)·考研》雜志2012年第4期)