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透視高校教師心理危機(jī):人際疏離與自我優(yōu)越感交
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發(fā)布時(shí)間:2013-06-24 13:22
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  高校教師自殺事件背后

  高知群體特別是高校教師心理危機(jī)導(dǎo)致的傷害事件頻發(fā),凸顯該群體的心理健康危機(jī)

  近一年來(lái),我國(guó)各地高校頻頻發(fā)生教師自殺事件。2012年2月,浙江大學(xué)副教授韋亞平在浙江省舟山市住建委掛職期間跳樓自殺。2012年3月,39歲的中國(guó)人民大學(xué)化學(xué)系主任、教授、博士生導(dǎo)師曹廷炳在校園內(nèi)墜樓身亡;2013年2月,享受?chē)?guó)務(wù)院政府特殊津貼的江西師范大學(xué)哲學(xué)教授鄭曉江在自己的住宅小區(qū)內(nèi)墜樓自殺身亡;2013年4月1日,中山大學(xué)法學(xué)院37歲的副教授谷德近在家里跳樓自殺。

  高知群體特別是高校教師心理危機(jī)導(dǎo)致的傷害事件頻發(fā),凸顯該群體的心理健康危機(jī)。專(zhuān)家認(rèn)為,高校對(duì)教師的管理重教學(xué)和科研考核,輕思想情感關(guān)懷;高校教師教學(xué)科研過(guò)程中“單打獨(dú)斗”的工作特性導(dǎo)致他們?nèi)穗H疏離,加上其自我優(yōu)越感和社會(huì)地位導(dǎo)致的“高處不勝寒”,心理健康問(wèn)題長(zhǎng)期被忽視。

  本刊記者在中山大學(xué)調(diào)查了解到,外界看來(lái),谷德近的事業(yè)發(fā)展一帆風(fēng)順,可是他的內(nèi)心卻壓力重重。谷德近2006年于武漢大學(xué)( 招生辦)博士畢業(yè)到中大任職,2011年晉升副教授。按規(guī)定,這意味著獲得了中山大學(xué)的終身教職。

  在接受本刊記者采訪時(shí),教師們都表示中山大學(xué)的學(xué)術(shù)環(huán)境和氛圍比較寬松。該校法學(xué)院副院長(zhǎng)丁利說(shuō),對(duì)副教授每年考核的基本要求為完成250個(gè)工作量和發(fā)表一篇非核心期刊學(xué)術(shù)論文。這是“國(guó)內(nèi)同級(jí)別學(xué)校要求最低的”。稍微用心工作,都能輕松完成。

  但與絕大多數(shù)高級(jí)知識(shí)分子一樣,谷德近一直在自我加壓,實(shí)際完成工作量都超過(guò)考核指標(biāo)兩倍。谷德近來(lái)自山東農(nóng)村,是全家人的希望和驕傲。他的親屬對(duì)本刊記者說(shuō):“他對(duì)自己要求很高,他的目標(biāo)是發(fā)表三本專(zhuān)著,已經(jīng)完成了一本。”

  據(jù)中山大學(xué)法學(xué)院介紹,谷德近自殺當(dāng)天上午向本院相同研究方向的一位教授提到“感覺(jué)自己壓力大,人際關(guān)系處理不好,容易得罪人”,“精力無(wú)法集中,講課難以繼續(xù)”,有辭職的打算。

  伴隨改革開(kāi)放、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,中國(guó)從“大鍋飯”的保障型社會(huì)向競(jìng)爭(zhēng)型社會(huì)轉(zhuǎn)型。作為文化水平很高又有一定社會(huì)地位的高校教師,“不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄”,成為對(duì)競(jìng)爭(zhēng)壓力感知最深的群體之一。

  中山大學(xué)法學(xué)院的一位副教授說(shuō),副教授除了一周上三到四次課,其余時(shí)間都不去學(xué)校?!拔覀兇蟛糠謺r(shí)間都是一個(gè)人面對(duì)書(shū)本、電腦,就像與世隔絕了,很多同事一年都見(jiàn)不到幾次。就算是同一個(gè)教研室的,也是到研究生開(kāi)題、答辯的時(shí)候才會(huì)見(jiàn)到?!?/p>

  過(guò)去,高校教師都住在校園教工宿舍,還會(huì)經(jīng)常碰面?,F(xiàn)在,連這樣的“地利”也沒(méi)有了?!肮壤蠋熢诜?廣州郊區(qū))買(mǎi)了房,他的課都在番禺大學(xué)城,基本不到學(xué)校本部來(lái)。他總是獨(dú)處,有點(diǎn)什么事都找不到人說(shuō)?!惫鹊陆囊晃煌抡f(shuō),學(xué)院每年會(huì)組織一次短途旅游之類(lèi)的活動(dòng),但參加的大多是行政后勤人員,教師很少參加。

  多位教師表示,高校對(duì)教師的學(xué)術(shù)要求多于人文關(guān)懷,高校教師不同程度地存在教學(xué)、科研、生存、人際關(guān)系的壓力。一位教師向本刊記者反映,高校教師有兩座“大山”,一是房子,二是職稱(chēng)。在中山大學(xué),副教授滿(mǎn)5年可以申請(qǐng)?jiān)u教授,有課時(shí)、課題經(jīng)費(fèi)、文章和三本專(zhuān)著的要求,這對(duì)大多數(shù)老師而言是非常困難的。尤其是文科課題經(jīng)費(fèi),申請(qǐng)到的幾率非常低。學(xué)院除了考核和每年年末要求老師填一個(gè)科研表格外,對(duì)老師沒(méi)有更多的關(guān)照。

  谷德近的同事告訴本刊記者,這兩年來(lái),谷德近可能和院領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)過(guò)的話都不超過(guò)十句,學(xué)院對(duì)谷德近的家庭情況、思想動(dòng)態(tài)都不甚了解。整個(gè)社會(huì)大環(huán)境人際關(guān)系都比較疏離,知識(shí)分子講究個(gè)人隱私,學(xué)校不會(huì)像過(guò)去那樣了解教師的個(gè)人生活,思想狀況就更無(wú)從談起了。學(xué)校有心理咨詢(xún)機(jī)構(gòu),但都是針對(duì)學(xué)生的。

  高校教師個(gè)性強(qiáng),精于專(zhuān)業(yè)但不諳人情世故。在職稱(chēng)評(píng)定、獎(jiǎng)金分配、項(xiàng)目評(píng)審、學(xué)術(shù)聲譽(yù)等方面,碰到的利益沖突和困擾,實(shí)際上并不比一個(gè)普通市民少。

  廣東省精神衛(wèi)生研究所所長(zhǎng)賈福軍告訴本刊記者,社會(huì)地位越高、成就越大,越不會(huì)正視自己的心理問(wèn)題。要么不承認(rèn),要么諱疾忌醫(yī),自己藏著、掖著、扛著。直到小問(wèn)題變成大問(wèn)題,采取極端措施后,大家才知道情況。

  賈福軍認(rèn)為,教師自殺對(duì)周邊人群、對(duì)社會(huì)的心理沖擊和傷害非常強(qiáng)烈,以高校青年教師為代表的高級(jí)知識(shí)分子群體的心理健康狀況亟待關(guān)注。應(yīng)該“以最低的成本付出和更科學(xué)高效的方式來(lái)預(yù)防自殺,并設(shè)法使自殺率降低,進(jìn)行心理危機(jī)干預(yù)?!?/p>

  專(zhuān)家建議,首先,高校應(yīng)開(kāi)展員工心理援助計(jì)劃。為高校教師搭建心理干預(yù)平臺(tái),建立“心理危機(jī)干預(yù)中心”,設(shè)置心理熱線,提供專(zhuān)業(yè)干預(yù),以有效降低自殺事件的發(fā)生。

  其次,高校要開(kāi)展針對(duì)教師的團(tuán)體心理輔導(dǎo)。應(yīng)該建立渠道幫助高校教師緩解壓力、學(xué)習(xí)健康的人際交往模式和溝通模式。要密切注意他們的心理健康狀況,及時(shí)給予必要的,甚至是強(qiáng)制性的心理咨詢(xún)和輔導(dǎo)幫助。

  第三,可定期組織教師沙龍和活動(dòng),通過(guò)這種輕松交流的方式發(fā)現(xiàn)教師可能存在的心理問(wèn)題,并倡導(dǎo)高校多一些對(duì)教師群體的人文關(guān)懷。(記者 鄭天虹扶慶葉前)

 ?。ㄖ袊?guó)新聞周刊 鄭天虹扶慶葉前)

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