侯文學(xué) 12月2日,哈爾濱市環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)公開(kāi)招聘的清潔員崗位開(kāi)始面試,其中不乏高學(xué)歷的應(yīng)聘者。據(jù)了解,此次環(huán)衛(wèi)工公招分為汽車(chē)駕駛員、維修員和清潔員三類(lèi)崗位,共計(jì)劃招錄457人,而報(bào)名者多達(dá)11539人,最終通過(guò)資格審核進(jìn)入面試階段的7186人,其中,大專(zhuān)學(xué)歷4203人,占58.49%;本科學(xué)歷2954人,占41.11%;研究生學(xué)歷29人,占0.4%。(12月3日《黑龍江晨報(bào)》) 雖然“工作沒(méi)有高低貴賤之分”,在用人市場(chǎng)化實(shí)行雙向選擇的大環(huán)境下,大學(xué)生應(yīng)聘什么工作也是個(gè)人的選擇,別人無(wú)權(quán)干涉。但是環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)招聘,一批高學(xué)歷者竟然趨之若鶩,多少還是有點(diǎn)不正常。說(shuō)嚴(yán)重點(diǎn),這是人才浪費(fèi)。 有人說(shuō),在當(dāng)前就業(yè)難的背景下,研究生應(yīng)聘環(huán)衛(wèi)工也是一種無(wú)奈選擇。有媒體發(fā)表評(píng)論戲稱(chēng),“哥考的不是環(huán)衛(wèi)工,考的是事業(yè)編制”。這也許是實(shí)情。人們一旦進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)編制體制內(nèi),在一定程度上就等于捧上了“鐵飯碗”,意味著工作穩(wěn)定體面、待遇高、福利好、養(yǎng)老和醫(yī)療有保障。外地人被錄用環(huán)衛(wèi)工,還可以解決哈爾濱市戶(hù)口,這些的確具有誘惑力。 然而,我們也需看到,2011年《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于分類(lèi)推進(jìn)事業(yè)單位改革的指導(dǎo)意見(jiàn)》出臺(tái),這標(biāo)志著我國(guó)事業(yè)單位改革將全面鋪開(kāi)。這意味著,將來(lái)即便進(jìn)入體制內(nèi),也不一定就能穩(wěn)端“鐵飯碗”。 夢(mèng)在心中,路在腳下。社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng),說(shuō)到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)。所以,作為年輕人,當(dāng)務(wù)之急是練就一身有過(guò)硬的本領(lǐng),憑借技術(shù)和能力安身立命,而不是年紀(jì)輕輕就挖空心思找個(gè)“鐵飯碗”?!熬幹啤蹦壳肮倘挥悬c(diǎn)誘惑,但隨著收入分配改革和國(guó)家用人機(jī)制的進(jìn)一步完善,今后有沒(méi)有編制未必還真的那么重要。 |
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